Serviceleistungen

Recruitment Services

Im Geschäftsfeld Recruitment Services bieten wir eine Vielzahl von Leistungen rund um das Thema "Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften" an. Vorrangig geht es darum, den passenden Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden und zu gewinnen. Unter bestimmten Voraussetzungen beraten wir aber auch hinsichtlich sozialverträglichem Führungskräfte-Abbau. Zu unseren Dienstleitungen bzw. Methoden zählen:

  • Direct / Executive Search
  • HR-Prozess-Outsourcing
  • New Placement Service


Auf Wunsch flankieren wir unsere Suche mit der Schaltung von Inseraten. Unser "Inserat Service" beinhaltet die textliche und grafische Optimierung Ihrer Stelleanzeige sowie die Auswahl und Schaltung in den optimalen Medien.

Industrial Services

Im Geschäftsfeld Industrial Services bieten wir hauptsächlich Experten für die Leitung von bzw. Mitarbeit in aus- und inländischen Projekten an. Hierbei ist meist eine besondere fachliche Expertise des Kandidaten erforderlich und oft ist der Einsatz zeitlich begrenzt. Eine Besonderheit ist, dass die meisten unserer Berater auf ihrem Gebiet und ihrer Branche auch persönlich Interimsaufgaben übernehmen können und wollen.

  • Interims Management
  • Freelancer-Vermittlung
  • Mobility- & Patriot Services
  • Employer Branding

Business Consulting

Im Geschäftsfeld Business Consulting haben unsere Berater die Möglichkeit, ihre jahrelang erworbenen individuellen Managementerfahrungen zu vermarkten - und Sie als Kunde können diese von Ihrem Berater fordern bzw. nutzen. Oft geht das mit einer Beauftragung in einer der Leistungen aus den erstgenannten Geschäftsfeldern einher. Im Einzelfall geht u.U. aber viel mehr. Sprechen Sie einfach mit Ihrem Berater oder stellen Sie unverbindlich eine Anfrage unter contact(at)proRIS.com.
Zusätzlich können unsere Prozesse durch optionale Testverfahren unterstützt werden, z.B. durch:

  • Sprachlevel Tests (gem. COFL in 6 Sprachen)
  • Profiling Assessments, HR Benchmark Analysen
  • Schulungen / Coachings, Inhouse-Seminare


Für alle Bereiche gilt, dass unsere Berater nur in den Bereichen (Fach- und Branchenkompetenzen) tätig werden, in denen sie mindestens 10 Jahre persönliche Erfahrung vorhalten können. Legen Sie daher auch Sorgfalt auf die Auswahl des passenden Beraters! >Zur Beraterauswahl<

Unsere Branchenkompetenz stellt die Weichen richtig.

Übersicht der Serviceleistungen

Recruitment ServicesIndustrial ServicesBusiness Consulting
Direct (Executive) Search,
d.h.: Suche & Auswahl...
Interims ManagementProfiling
von Fach- & Führungskräften für Industrie, Dienstleistung und HandelSuche und Auswahl von Interims Managern und FreelancernJob Matching und ...

von Ärzten, Ingenieuren, Naturwissenschaftlern und
Juristen mit Spezialkenntnissen

Projekt-Controlling und ggf. eigene Projektmitarbeit... andere psychometrische Persönlichkeitstests
HR-Prozess OutsourcingEmployer BrandingSprachlevel-Testing
New Placement ServiceMobility Management (Patriate Management)Schulungen, Coaching, (Inhouse) Seminare
plus:plus:plus:
die jeweiligen Diversifikationen des individuellen Partnersdie jeweiligen Diversifikationen des individuellen Partnersdie jeweiligen Diversifikationen des individuellen Partners
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